Follow me on Saturday: Holiday.

Welcome to our very special brief of the week, a very funny way to explain to our foreing visitors what about was we talking during the week.


I will suHRvive! That´s the english version of SobreviviRRHHé!, and of course, we can not loose our identity, the RRHH of "Recursos Humanos" in the spanish version, was traslated to the HR of "Human Resources" in that one.

First of all, we are very sorry about our mistakes, but even in spanish we sometimes wrote incorrectly, why not in english? We could improving our english level, and this is a very funny way to practise it.

Sunday, 25th of July: Alejandro [Alejandro]: sundays in I will suHRvive means musical video-post. That chance we select Alejandro, a very interesting video clip by Lady Gaga, and the most funny thing is that this is the favourist song of my little spiderboy, Sergio, 4 years old.

Monday, 26th of July: La fuerza de la colaboración [The power of collaboration]: Last sunday we were witness during the Formula One race of the problems between Fernando Alonso and Felipe Massa in Ferrari Team. That's give us the opportunity to talk about the "marshmallow problem" -- a simple team-building exercise that involves dry spaghetti, one yard of tape and a marshmallow. Who can build the tallest tower with these ingredients? And why does a surprising group always beat the average?

Tuesday, 27th of July: Levanta tu culo [Get up your butt]: The more Americans engage in one of their favorite pastimes -- sitting around -- the shorter their average life span, a new study suggests. We could read more about it in The Longer You Sit, the Shorter Your Life Span: Study.

Wednesday, 28th of July: Asertividad [Assertiveness]: we could read in a babys newsweek the next sentence: "the fathers have more assertiveness, the mothers, more kindness". In this occasion, that was the excuse to write a very funny post about it and investigate about the meaning of this word and the uses in press, sometimes wrongly.

Thursday, 29th of July: Lega-legalización [legalization]: the spanish Ministry of Health have approved the marketing of "Sativex, a cannabis-derived medicine to treat spasticity in multiple sclerosis patients. Could be the first step to legalize the use of that king of soft-drugs?

Friday, 30th of July: El fin del mundo [Feet what I want]: after 8 weeks at home taking care of my two little children, next monday I must come back to work. That the end of my 8 weeks of holiday and, for me, that could be the end of world. No, I'm joking, in fact there are 20,000 asteroids threatening Earth. There is nothing...

The son of the week: Holiday, by Green Day:

El fin del mundo.

El fin del mundo ya está aquí!

Después de ocho semanas sin ir al trabajo, aunque no he dejado de leer el correo electrónico, eso sí, sin contestar apenas a ninguno, y de escribir alguna entrada e incluso enfadarme con cuestiones relacionadas con el hospital.

Después de ocho semanas sin tener que madrugar, si no tenemos en cuenta las veces que me he levantado de madrugada a dar el biberón a mi pequeña inFanta de Naranja, Sofía.

Después de ocho semanas dedicadas en exclusividad al cuidado de mis hijos, el spiderboy de cuatro años y la pequeñaja de cinco meses, debido a la reincorporación al trabajo de mi querida esposa, de ir a piscinas, de dar paseos por el campo, de acudir a algún que otro congreso de frikis de la blogosfera sanitaria, de escribir entrada tras entrada en este vuestro-barra-nuestro querido SobreviviRRHHé!

Pues después de estas ocho semanas inolvidables, va y resulta que podría llegar el fin del mundo. Lo ha dicho este señor, Richard Binzel, y es que ni más ni menos que 20.000 asteroides amenazan la tierra. Ahí es nada...

"Los científicos calculan que existen unos 100.000 asteroides y cometas cercanos a la Tierra, de los cuales 20.000 tienen posibilidades de alcanzarla. La NASA ha localizado cerca de 7.000, de los que unos mil vuelan en órbitas potencialmente amenazadoras."

Pero no os preocupéis que no va a ser de un día para otro, es más, se están preparando muchas misiones espaciales para ir y darles un empujoncito y así se muevan para otro lado... Que no, que no, que no me lo he inventado ni estoy viendo aquella película de Bruce Willis. Lo dicen en el Muy Interesante tal que así:

"Quizás la más emocionante de todas es la misión Don Quijote, de la ESA, cuyo objetivo es el asteroide Apophis, de 270 metros, que en 2029 se acercará mucho a la Tierra. La idea es darle un toquecito en la dirección opuesta a su movimiento. El plan involucra dos naves espaciales: Sancho estudiaría la composición del asteroide antes y después del impacto, e Hidalgo lo embestiría para modificar su velocidad."

Pero no, no nos engañemos, el fin del mundo está aquí porque después de ocho semanas el menda lerenda vuelve otra vez al curro, a los madrugones, a los atascos (que no, que esto es un pueblico y aquí no hay de eso), a los sinsabores del hospital, a volver a ser los malos de la película sin razón de ser [pequeña reflexión: porque siempre caemos tan antipáticos los de Recursos Humanos, si somos trabajadores como el resto del hospital, y nos limitamos a hacer nuestro trabajo, como el resto de trabajadores del hospital], a volver a ser ninguneados por una Dirección que no nos quiere...

En fin, que al menos nos sigue quedando este trocito de pantalla para seguir despachándonos a gusto y hacernos terapia siempre que haga falta. Muchas gracias a los que estáis aquí desde aquel 4 de febrero de 2010 y a los que os habéis ido incorporando por el camino. No sabéis la de dinero en psicólogos que me estoy ahorrando.



Perdón, pero desde que conozco al amigo @gerineldo (virtual, pero amigo al fin y al cabo) no puedo oír Don Quijote sin acordarme de su avatar.

Lega-legalización!

Para que luego digan para qué sirve esto del twitter... pues mira, resulta que a última hora de la tarde he leído este tweet de mi querida y guapísima "malos pelos" MsConcu, o Teresa para los amigos (la foto de hoy va en honor de su nuevo avatar, jajaja...)

En seguida he visto tema para un post, y es que en verano es tan difícil esto de encontrar tema a diario, que en seguida le he pedido permiso para utilizarlo.

Lógicamente, ella ha cedido gustosa, si es que ya os digo que es un encanto... y aunque luego he visto que ya está la noticia en muchas ediciones online de la prensa escrita (Diario de Navarra, El País, o 20 Minutos) pues he decidido seguir para adelante.

La noticia en cuestión es que Sanidad aprueba un medicamento cuyo principio activo es el cannabis, y mira, los que me conocen, ya saben que yo nunca he sido de fumar, pero ni esto ni tabaco normal, pero es que tampoco he sido nunca de prohibir, por cierto, menuda se ha montado con esto de los toros en Cataluña.

La ministra de Sanidad, Trinidad Jiménez, ha explicado que el uso terapéutico del cannabis se lleva estudiando desde hace "muchos años", por lo que hay "ensayos clínicos y evidencias científicas" de su utilidad en determinadas enfermedades.

Así que esto puede ser el principio de la legalización de la marihuana en este país, o no, quién sabe. Ahora están en la tarea de ponerse de acuerdo en los trámites de aprobación de precio y reembolso por parte del Ministerio de Sanidad con las compañias que comercialicen este fármaco (Almirall y GW Pharmaceuticals), así que una vez más, poderoso caballero en Don Dinero.

Tampoco he estado nunca en Amsterdam, por tanto, no puedo hablar con propiedad de lo que allí se hace, pero mira que he oído hablar veces de ello... claro, que también he oído hablar de sus escaparates rojos, pero eso es otro tema y podría ser otro post, no quememos cartuchos, y menos en verano.

No podemos terminar de otra forma que con esta canción:

Asertividad.

Es lo bueno que tiene haber sido padres hace unos meses, que de vez en cuando nos llegan a casa algunos productos gratis total... a veces son muestras de papillas y cosas así, y otras, como en esta ocasión, pues la revista serPadres.es "la revista del BEBÉ y de la familia".

Aunque es mi mujer la que le saca mayor partido a su lectura, me suele gustar echarle un vistazo rápido-rapidito y siempre veo algo que llama mi atención, y ahí que me detengo. En esta ocasión, el titular decía así:

"Los padres son más asertivos, las madres, más amables"

Y yo que soy padre, pues leo un poquito más y resulta que se trata, como no del enésimo estudio realizado en Estados Unidos, esta vez por parte del Instituto Nacional de Salud Infantil y Desarrollo Humano, que ha analizado a 80 padres y madres con sus hijos.

Una vez más, ya nos hemos reído-barra-asombrado-barra-aperplejado de unos cuántos estudios de estos por aquí, nos quieren sentar cátedra con una muestra de población a mi entender un poco escasita. Permitidme un chiste, aunque sea malo, es como si dices 9 de cada 10 dentistas recomiendas chicles de fresa las noches de luna llena... ¿y el décimo dentista por qué no? Ah, porque sólo hemos preguntado a 9... jajaja!

Bueno, que me voy por los cerros de Úbeda. Con lo de la asertividad, nos quieren decir que "cuando un padre juega con su hijo, lo hace de manera diferente que una madre. Es más, parece que ambos les damos de comer y les vestimos igual pero que la cosa cambia cuando se trata de jugar: ellos son mucho más asertivos y ellas más cooperadoras y serviciales."

Me imagino que os habéis quedado igual que yo, es decir, que no sé qué me quieren decir todavía.

Primero: porque son sólo 80 padres y madres, a mi me parece cortito.

Segundo: porque son de Estados Unidos, por tanto, más cortitos todavía. Ya nos hacíamos cruces el otro día al saber sus gustos culinarios en No se puede ser más tonto, por tanto, lo que hagan o dejen de hacer con sus hijos-barra-hijas pues cómo que a mí no me representa.

Así que a tirar de diccionario para saber realmente qué quiere decir asertividad, y ya veré yo si en mi casa es así, o al revés, o lo que me temo: que un ratito lo será el padre, otro ratito la madre, a ratos ninguno de los dos y a ratos todos a la vez.

1. RAE: la primera en la frente, para la Real Academia de la Lengua Española, pues como que la asertividad no está en el diccionario.
2. Wikipedia: asertividad es comunicar nuestras ideas y sentimientos o defender nuestros legítimos derechos sin la intención de herir o perjudicar, actuando desde un estado interior de autoconfianza, en lugar de la emocionalidad limitante típica de la ansiedad, la culpa o la rabia.

En este último caso, asocian la asertividad a estilos de comunicación, interponiendo ésta a otros dos estilos muy bien definidos:

1. Pasividad. Es aquel estilo de comunicación propio de personas que evitan mostrar sus sentimientos o pensamientos por temor a ser rechazados o incomprendidos o a ofender a otras personas. Infravaloran sus propias opiniones y necesidades dando un valor superior a las de los demás.
2. Agresividad. Este estilo de comunicación se sitúa en un plano opuesto a la pasividad, y se caracteriza por la sobrevaloración de las opiniones y sentimientos personales, obviando o incluso despreciando los de los demás.

Pues ahora lo entiendo menos, ¿es que ser asertivo no es ser amable?

Os dejo una canción mientras reflexionáis sobre todo esto y, si os apetece, dejáis un comentario, pero ojo, con asertividad, no se te ocurra mostrarte agresivo despreciando las opiniones de los demás. Pero tampoco seas pasivo, que no te dé miedo mostrar tus sentimientos. Al menos aquí, en este vuestro-barra-nuestro blog, apreciamos las opiniones de todos, y si alguien se pasa de la raya, le llamaremos al orden, jejeje...

Levanta tu culo.

Caramba,caramba... otro de esos estudios que publican en MedlinePlus "Información de salud para usted" y que nos hacen pensar, pero no sabemos si reir o llorar.

Pues no va que resulta que mientras más tiempo permanezca sentado, menos vivirá. Toma ya! Y se quedan tan a gusto.

Según la información de respaldo del estudio, que aparece en la edición en línea del 22 de julio de la revista American Journal of Epidemiology, los efectos de permanecer sentado en sí han sido menos estudiados. Aunque varios estudios han encontrado una relación entre permanecer sentado y la obesidad, la diabetes tipo 2, el riesgo de enfermedad cardiaca y las dietas malsanas en los niños, pocos han examinado el permanecer sentado y la "mortalidad total", señalaron los investigadores.

¿Mortalidad total? Es que acaso se puede morir a medias...

Vamos, que para semejante viaje no hacían falta estas alforjas, digo yo. Que si algo está claro es que cuanto más rato estés sentado, más tardas en acercarte al frigo y lógicamente cuántas más horas estés sin comer, más cerca está de morir de inanición...



Por cierto, que haríamos sin este tipo de noticias en estos días de verano que tan difícil es encontrar un tema diario para el post, a mí al menos, me salvan la vida... aunque siga sin levantar mi culo del asiento.

La fuerza de la colaboración.

Menuda se ha montado este domingo con la carrera de Fórmula 1. Breve resumen,a mi manera, para el que no esté puesto en el tema:

Ferrari tiene dos pilotos, uno está contratado como piloto número 1 y lógicamente sobre él cae la responsabilidad del campeonato. En este caso, Fernando Alonso. Otro piloto está contratado como número 2 y su tarea es ayudar en todo lo que pueda a que el piloto número 1 y la empresa que les paga consigan sus objetivos. En este caso: Felipe Massa.

En teoría no están permitidas las ordenes de equipo durante la carrera, pero de repente se ha oído por radio cómo le decían al número 2 que el número 1 iba más rápido y que si entendía lo que eso significaba. Dos vueltas después, el número 1 ya era número 1 y el número 2 era por fin el número 2. Consecuencia: la FIA pone multaza de 100.000 euros a la empresa, Ferrari en este caso.

Traslademos todo esto al día a día de nuestras empresas, en nuestro caso, al día a día del hospital y situémosnos, por ejemplo, en un quirófano, dónde nos encontramos con todo el estrato de puestos de trabajo: el anestesista, el cirujano, la enfermería, los auxiliares de clínica y los personales de apoyo.

Si todos tienen claro sus responsabilidades, sus roles y sus cometidos claramente marcados por la empresa, no hará falta decirle a nadie qué es lo que tiene que hacer en un momento crítico en la que la vida del paciente está en juego. No tiene sentido que el anestesista quiera sacar morro por delante del cirujano o que el personal de enfermería le ponga la zancadilla al del bisturí... porque en este caso, no nos enfrentamos a una multa (aunque pueden exigirse responsabilidades civiles e incluso penales) sino porque tienen entre sus manos la vida de una persona, y eso es mucho decir.

Y como es lunes y no quiero empezar tan serio, os dejo aquí este vídeo de Tom Wujec: Construye una torre, contruye un equipo. Está en inglés pero se puede subtitular si lo necesitais.

Entre otras reflexiones nos deja perlas como estas:

• Cómo construir un equipo y la fuerza de la colaboración.  
• Cuando el equipo lo conforman los niños, ningún niño pierde el tiempo por luchar por el poder.
• La capacidad de jugar con prototipos es esencial.
• Si pones un ejecutivo administrativo en el equipo, los CEO mejoran bastante, porque tienen habilidades especiales de facilitación.
• El alto riesgo tiene un fuerte impacto.
• Lo que el desafío del malvavisco hace es ayudar a identificar las suposiciones ocultas. 

Más información al respecto en marshmallowChallenge.com. Disfrutad del vídeo y reflexionad, quizás nuestros amigos Massa y Alonso deberían echar un ratico en contruir su torre...

Alejandro

Domingo de verano, 25 de julio, día de Santiago para más señas, yo no me voy a comer mucho la cabeza, un vídeo para entretener, y de eso Lady Gaga sabe un huevo.

Pero antes, esta semana ha estado la mar de movidita por aquí en SobreviviRRHHé!, incluso un día nos vimos obligados a escribir dos entradas, y es que ya sabéis, si nos provocan pues que le vamos a hacer...

1. El post más leído de la semana (record histórico desde que iniciamos esta aventura): No se puede ser más tonto.
2. El post más comentado: Arde Troya. Bueno en realidad ha sido el segundo más comentado, esta semana se lo ha llevado todo el post anterior, que le vamos a hacer.

No digo más, a disfrutar de Lady Gaga, su Alejandro y el pedazo de vídeo que se ha currado la muchacha:



Por cierto, y aunque suene raro, esta es ahora mismo la canción favorita de mi Spiderboy, que con 4 años, en cuanto montamos en el coche me pide que se la ponga, jajaja...

Follow me on Saturday: Viva la vida.

I will suHRvive! That´s the english version of SobreviviRRHHé, and of course, we can not loose our identity, the RRHH of "Recursos Humanos" in the spanish version, was traslated to the HR of "Human Resources" in that one.

Welcome to our very special brief of the week, a very funny way to explain to our foreing visitors what about was we talking during the week.

First of all, we are very sorry about our mistakes, but even in spanish we sometimes wrote incorrectly, why not in english? We could improving our english level, and this is a very funny way to practise it.

Sunday, 18th of July: De visita por el fogón [Visiting the burning]: the last sunday I was invited to write about a book and to leave a recipe relationed with the book. The site is El fogón de la Dra. Jomeini, a very good friend of mine, and the book I choose for this ocasion was Viajes con Heródoto, de Riszard Kapuscinski. I was in Budapest when I read that book, so the recipe that I put in relation with it is Gulash. Bon apetit!

Monday, 19th of July: Masajes piratas [bootleg massage]: this post is in defense of our physiotherapist, because nowadays we ca find all kind of bootleg services in our beaches that summer. That's unfair to all that people who study hard to obtain their degrees and it´s very dangerous to the citicens health who use that bootleg massage to save some money.

Tuesday, 20th of July: Arde Troya [Things are hotting up]: that summer in Spain is beeing extremely hot and we take the opportunity to remind some advices to endure that situation. I find that advices in english in that web site, so you must be aware if your are planning your holidays here.

Wednesday, 21th of July:

1. Se busca [Wanted]: Last week was disclosed a list with that kink of job very difficult to fill, and some of that was doctors and nurses, so I took the chance to speak about our recruitmen system in the hospital where I work.
2. ¿Será Casualidad? [What a coincidence!]: When I published the last post, no one job vacancies at the web site, but few hours later, suddenly we can find 5 opportinities to work with us. What a confidence!

Thursday, 22th of July: No se puede ser más tonto [Prize idiot]: watching the news I know about the existence of a hideous restaurant in the United Estates: Heart Attack Grill. The speciality dish: Quadruple Bypass Burger. No more coments!

Friday, 23th of July: Pies para qué os quiero [Feet what I want]:  a very funny post about a very special day in twitter, the #fotopie day. During that day we change our photo avatar for another one with our feet. A very special occasion to know funny people to follow and some reflections about the uses of twitter.


The son of the week: Viva la vida, by Coldplay:

Pies para qué os quiero.

Vamos a terminar la semana con un post relajadito.

Hoy, o mejor dicho, ayer jueves 22 de julio, para cuando leáis esto, ha sido un día tremendamente divertido. La razón, muy fácil, siguiendo una iniciativa de @torrejon y @daviniasuarez me he visto envuelto en una historia la mar de divertida.

Este par de chalados decidieron cierto día que el 22 de julio sería el día del #fotopie, es decir, que durante el día 22 de julio, al que le apeteciera podría cambiar su avatar de twitter y poner una foto de sus pies... una chorrada que les parecerá a algunos, una idea brillante que nos ha parecido a otros.

Así lo contaba también @anaaldea en su blog, En modo esponja, con una entrada que ha querido llamar Twitter es...

Por cierto, a raíz del post de Ana Aldea, parece ser que hay detractores que piensan que twitter no se usa para estas cosas... pues perdona que os diga, que twitter se usa para lo que a cada uno le venga en gana, a veces para cosas serias, a veces para contactar con gente, a veces para dejar el link al blog de cada uno o a otros blogs que nos hayan gustado, y por que no, a veces para jugar con el avatar y encontrar gente con la que seguir intercambiando impresiones a partir de ahora.

Pinchando en este enlace podréis ver los amigos y amigas que se han animado a poner su #fotopie de avatar; a la hora que estoy escribiendo este post, las 23:07, ya van 36 personas que he venido a agrupar en una lista llamada "gente divertida" y que a partir de ya tendrán su propia columnita en mi TweetDeck, junto a mis otras listas como son, por ejemplo:

• De carne y hueso: gente que he tenido la suerte de conocer en persona, sobre todo, en el I Congreso de la Blogosfera Sanitaria.
• Gente para desvirtualizar: gente que con el día a día de nuestros Time Line estoy deseando conocer en persona.
• #RRHH: con este hashtag procuro no perderme nada de lo que se cuece en mi ámbito profesional.
• Practise english: gente a la que sigo y/o me sigue en en el idioma de Shakespeare, que nunca viene mal practicar idiomas.
• #hcsmeuES: todos los martes de 4 a 5 de la tarde, nos juntamos en torno a este hashtag para discutir temar relacionados con sanidad y redes sociales.

Así que los que piensen que twitter no es para esto del #fotopie o similares, puede que a lo mejor no sepan sacarle todo el partido a esta herramienta, y les molesta que haya gente que sí y que encima se divierta... porque si sólo están en twitter por temas de trabajo, pues que quieres que te diga: triste, muy triste.

Ahí tienen al menos 5 ejemplos reales de para qué me sirve a mí twitter, unos más serios que otros, pero siempre buscando el lado divertido de la vida, como en este vuestro blog y como en la vida real. Al que no le guste lo que hacemos, que se borre de nuestro time line, que no le vamos a echar de menos.

Por cierto, varios han sido los tweets que hacían referencia al fetichismo y a Tarantino, y como para mí, Quentin es uno de los grandes, pues cerramos esta entrada con un pequeño homenaje:



Y para los que sigan pensando que no hemos más que el tonto, aquí os dejo las estadísticas del #fotopie.

Gracias a todos los que habéis participado y gracias a los ideólogos por proponer cosas como éstas y otras más que vendrán.

No se puede ser más tonto.

Lo estaba viendo en las noticias y no daba crédito a lo que veía... es más, le he mirado a mi mujer, para ver si su reacción era la misma y efectivamente, los dos nos hemos quedado ojipláticos.

Pues no va y resulta que han montado en Estados Unidos, donde si no, un restaurante para gordos y cuánta más grasa tengas, más grasa te comes, y si pesas más de 120 kgr. pues hasta te sale gratis la comida. Pero no sólo eso, sino que lo han montado en plan hospital, donde el dueño te recibe con bata blanca, las camareras van vestidas de enfermeras y los clientes se tienen que poner la bata de hospital... vamos, que no se puede ser más tonto!

El sitio en cuestión se llama "Heart Attack Grill" y su lema es "un sabor por el cual morir", siendo la especialidad de la casa la Quadruple Bypass Burger,sí, sí, la pueden ver en la foto; en fin, yo no quiero decir nada más, mientras todo el mundo se preocupa por llevar una alimentación lo más sana posible, estos van y se lían la manta a la cabeza.

Lo dicho, no se puede ser más tonto, o como dicen los de ECDL:

¿Será casualidad?

No suelo escribir dos entradas para un mismo día pero la ocasión lo merece.

Resulta que ayer martes cuando escribía el post de hoy miércoles "Se busca", al  ir a meter el link de ofertas de trabajo de Fundación Hospital Calahorra la única oferta de empleo que teníamos estaba ya desfasada, porque seleccionábamos un técnico de gestión de grado superior para la Unidad de RRHH y la fecha de entrega de c.v. era hasta el 11 de julio.

Pues bien, ha sido salir hoy el post "Se busca" y de repente, a media mañana, dicha página web dónde se ubican las ofertas de trabajo de la FHC ya había sido actualizada. Pueden ver aquí como ha quedado, ni más ni menos que cuatro especialidades médicas en busca de candidato y con fecha tope de entrega de c.v. hasta el 6 de agosto.

¿Alguién cree que ha sido casualidad? ¿Alguién cree que le darán un humilde "gracias" a este vuestro blog?

De todas formas, no era mi intención con "Se busca" el dar publicidad a la FHC, pero que menos que una palmadita en la espalda cuando alguien se la merece, ¿no?

O a lo mejor realmente sí ha sido casualidad y quiero ver fantasmas dónde no los hay... ¿y tú que crees? O como dicen los de El Canto del Loco mejor yo, "puede ser":

Se busca.

Un temita de los míos, cobertura de puestos vacantes y dificultades a la hora de cubrirlos.

¿Cuántas veces habremos puesto un anuncio en prensa y el resultado ha sido prácticamente nulo? A nosotros nos ha pasado muchas veces, sobre todo con especialidades médicas, aunque raro es el verano que no nos volvamos locos a la hora de seleccionar enfermeras con el título recién sacadito...

Pues bien, parece ser que no es porque seamos Calahorra y no Logroño o cualquier otra capital, y parece ser que no es porque seamos personal laboral y no funcionarios o estatutarios ya que veíamos en la prensa que en España faltan sobre todo médicos, pero también enfermeros, terapeutas ocupacionales, farmacéuticos, ingenieros y monitores de aeróbic y de judo, según recoge el Catálogo de Ocupaciones de Difícil Cobertura (CODC) del tercer trimestre de 2010, que elabora el Servicio Público de Empleo Estatal (antiguo Inem) con la información que le envían las comunidades autónomas.

Nosotros muchas veces nos hemos dado con un canto en los dientes si hemos conseguido al menos un candidato, aunque a decir verdad, el hecho de que con esto de la crisis en algunas comunidades autónomas no se hayan contratado a los MIR que terminaban, pues que queréis que os diga, que no nos ha venido nada mal.

Si es que no hay mal que por bien no venga, jejeje... Por cierto, si quieres venir a trabajar con nosotros no te arrepentirás, sólo tienes que introducir tu curriculum vitae en formato Europass aquí, y si quieres estar al corriente de nuestros procesos de selección sólo tienes que pinchar aquí.

Lo dicho, seguro que no te arrepientes, y si además eres 2.0 espero que me ayudes a empujar y a extender este virus por el hospital.

Arde Troya.

Pero que calor que hace... últimamente no se oye otra cosa haya donde vamos, no sé cuantos tweets habré leído hoy de gente que estaba asada de calor, y es que hasta yo mismo he llegado a poner en mi facebook: "ay payo que caló hase".

Sin ir más lejos, tengo la costumbre de escribir los post por la noche, y programarlos para las 7 de la mañana, pues bien, ahora mismo son las 23:15 y me tenéis con el netbook sentadito en mi terracita con la magnífica compañía de una preciosa luna creciente... y espero que esa manada-barra-piara de mosquitos que se concentran en torno a la luz de mis espaldas, no decidan bajarse por aquí a merendarme vivo.

Pues eso, que hace mucho calor, que mi pobre inFanta de Naranja, Sofía, le cuesta un huevo dormirse, y es que hay que tener muchas precauciones en estos días no sólo con los niños sino también con nuestros mayores.

Si es que parece que todavía no teníamos claro que era esto de la ola de calor, que hasta han tenido que crear una definición para evaluar su impacto sobre la mortalidad en Europa. Lo leíamos en Jano, y entre otras cosas curiosas, nos decían que "las olas de calor de larga duración tienen los mayores impactos en la mortalidad y resultan entre 1,5 y 3 veces más mortal a diario que otras".

Menos mal, que con definición o sin ella, está claro que hace mucho calor y que puede arder Troya, así que será mejor echar un vistazo por sitios web de gente que realmente sabe de qué estamos hablando y que llevan muchos años cuidándonos cuando hace frío y cuando hace calor.

Como resumen os dejo unos cuantos consejos para hacernos estos días un poco más llevaderos:

1. En el exterior (en la calle, en el campo, etc…):
• Si tiene que estar en el exterior, permanezca en la sombra.
• Evite las actividades en las horas centrales del día.
• Si tiene que hacer actividades en el exterior durante las horas de calor no olvide descansar, protegerse del sol y refrescarse (beba líquidos, refrésquese la cabeza, utilice un abanico…)
2. En el hogar:
• Permanezca en las estancias más frescas.
• Baje las persianas, toldos y cortinas.
• Si utiliza ventiladores eléctricos, recuerde que no enfrían el aire, sino que provocan una corriente refrescante, mediante el giro de sus aspas. En este caso, es recomendable abrir las ventanas.
• Los aparatos de aire acondicionado refrigeran el aire, manteniendo una temperatura y humedad constantes en un recinto aislado (hay que mantener cerradas puertas y ventanas).
3. A nivel personal:
• Intente refrescarse de forma continua (tomar una ducha o un baño....)
• Use ropa ligera, no apretada y de colores claros.
• Use un sombrero de ala ancha, gorros o similares que protejan cabeza, cara, orejas, sienes y parte posterior del cuello.
• Utilice un calzado fresco, cómodo y que transpire.
4. En las comidas:
• Haga comidas ligeras que la ayuden a reponer las sales perdidas por el sudor (que contengan ensaladas, frutas, verduras, gazpachos o zumos). 
• Beba líquidos en abundancia (agua, zumos,...) siempre que no exista contraindicación médica. 
• Evite las bebidas alcohólicas o que contengan cafeína.

Así que, lo dicho, estos días de calor, mantente a la sombra, no se te ocurra trabajar mucho y disfruta en buena compañía de alguna rubia fresquita, sin alcohol, a ser posible, jejeje... y obviamente, la canción de hoy no podía ser otra que ésta:

Masajes piratas.

Seguimos de lleno en pleno verano, y con estos calores de locos...

Y el verano ya se sabe lo que trae consigo, y más si estás despanzurrado en una playita, que no es mi caso, y cada cinco minutos te asaltan de todo tipo de faunas playeras: que si tipo con las cocacolas-patatas-fanta-agua...

Que si el negraco (y no quiero ofender, es que son enormes) con las gafas de sol, los bolsitos, las carteras, y todo calidad triple B, es decir, Bueno-Bonito-Barato...

Que si la señora con los pareos para la niña, los vestiditos para la señora y el "ay payo venga comprame algo"...

Pero es que no queda ahí la cosa, y seguro que alguno más me dejo, pero de lo que yo quiero hablar, ya que estamos en un blog "sanitario" es de las chinitas y chinitos que te van ofreciendo masajes por un módico precio, y a estos ya les da igual, que estés en la playa o en plena avenida de cualquier ciudad, ya sea costera o no, allá donde haya un poquico de jardín, ellos aprovechan para darte un masajito pirata, igual igual que los CDs o los DVDs, pero esto a la SGAE parece que no le importa.

Y claro, aquí está el verdadero peligro, porque que el de los refrescos te los dé más frios o menos fríos, o las gafas del negraco sean Gucci o Gozzo, o que los pareos de la mushasha a los dos días te hayan desteñido toda la colada, pues mira, en el pecado llevas la penitencia... pero que te dé un masaje alguien que no tiene titulación, pues como que no, que tenemos profesionales, muchos y muy buenos, que se han tirado sus añitos estudiando como para que ahora les hagan semejante competencia...

Y porque además es peligrosísimo, es más, la campaña en defensa del control de los profesionales del sector se inició hace tres años, después de que una señora de 77 años sufriera la rotura del omoplato mientras un intruso no profesional le manipulaba bruscamente los brazos.

Y seguro que casos como éste inundan nuestras playitas, que digo yo que sí, que debe ser un placer que te hagan un masajito mientras disfrutas de la brisa marina, pero ojo, estas cosas que te lo haga un profesional. Pero de los de verdad, de los que define la LOPS, porque ya en 2009, "el Colegio de Fisioterapeutas de la Comunidad de Madrid denuncia la existencia de unos falsos certificados que supuestamente acreditan a diferentes centros de fisioterapia para aparecer en la guía de centros autorizados por el Ministerio de Sanidad".

Y para terminar esta historia de piratas, pues un temita como no de Los Piratas: el equilibrio es imposible.



NOTA: Por cierto, que hoy dedico este post a las manos prodigiosas de Virginia, mi fisioterapeuta, que teniendole a ella, que se quiten todos los chinitos y chinitas piratas del mundo mundial.

De visita por el fogón.

Hoy domingo, si no es errado el chivatazo que me ha llegado, estaré como invitado en el fogón de la dra. Jomeini, donde se cuecen, a fuego lento, recetas y literatura.

Son de esas cosas que pasan cuando conoces a una mujer, guapa e inteligente, que tiene un blog sanitario y que además se permite un pequeño lujo, que ella llama así, El Fogón de la Dra. Jomeini, y donde cada domingo invita a sus amigos a que escribamos sobre algún libro que nos haya marcado y queramos recomendar; y que ligado a dicho libro, le dejemos una pequeña receta de cocina.

Tuve el lujo de conocer a Ana, que así se llama, en el I Congreso de la Blogosfera Sanitaria, y cierto día cometí la osadía de decirle que a ver cuándo me invitaba a mí a su fogón. Pues mirá por dónde, hoy es el día. Ya pasaron por allí otros grandes amigos míos, como son los dos Miguel Ángel; el manyez no maño y el maño no manyez. No os voy a revelar el libro y la receta que he seleccionado, para eso vais al fogón de la dra. Jomeini y lo leeis, basta con pinchar aquí.

Pero ante todo hoy es domingo, y eso aquí en SobreviviRRHHé! significa vídeo-post musical. Y que mejor que devolverle el detalle a la Dra. Jomeini poniendo un vídeo de su confesión número 18 que ella mismo nos relato en un genial post llamado 38 enlaces para celebrar los 38. Así que aquí tienes tu vídeo, doctora, por cierto, he encontrado por casualidad un tema del concierto que dieron en Budapest, y eso ya es una buena pista sobre el libro y sobre todo, de la receta, jajaja...



Y tampoco podemos irnos sin recordar como siempre, la entrada más leída y la más comentada de la semana en SobreviviRRHHé!:

1. El post más leído: Estatuas humanas.
2. El post más comentado: La importancia del líder.

Gracias a todos una semana más por pasaros por ésta vuestra casa.

Nota: la foto esta vez es mía, no tendré problemas con la SGAE. Realizada durante mis cuatro semanas en Budapest en 2008 y que enlaza perfectamente con este post y el de la Dra. Jomeini... y ya estoy dando demasiadas pistas, jajaja...

Follow me on saturday: Let me entertain you.

I will suHRvive! That´s the english version of SobreviviRRHHé, and of course, we can not loose our identity, the RRHH of "Recursos Humanos" in the spanish version, was traslated to the HR of "Human Resources" in that one.

Welcome to our very special brief of the week, a very funny way to explain to our foreing visitors what about was we talking during the week.

First of all, we are very sorry about our mistakes, but even in spanish we sometimes wrote incorrectly, why not in english? We could improving our english level, and this is a very funny way to practise it.

Sunday, 11th of July: We are the champions [We are the champions]: the musical video post of that week was dedicated to the Spain's World Cup Soccer team, and this post was written 2 days before at the final match. We got a dream, which is to be the champions, and we liked to wait listening Green Day.

Monday, 12th of July: Estatuas humanas [Human statues]: Last weekend was San Fermín festival here in Pamplona, and during a walk with my little son we were watching a lot of human estatues, very original and very funny. And that gave me a clue to write a post about our senior management in health services and their movements in case of photo or great mentions, but the rest of the year, loked theirselves on their offices.

Tuesday, 13th of July: La importancia del líder [Atacching importance to a good leader]: Ths is a very personal post to pay tribute to my last leader, the person who teach me all that I know in my occupation.

Wednesday, 14th of July: Me muero por tus wifis [Your wifi is killing me]: we don´t know by but you always can find people againts the technological advances. Now the excuse is the wifi and their mortal radiations. We are totally supporting the wifi connections and we demand free connection everywhere. At the moment, we only can recommend that web page.

Thursday, 15th of July: Por las nubes [Prices on the cloud]: A new spanish law permit to phone and send sms with your mobile phone during a fly. But be careful with the contractual rate with the phone companies. Their could be extremely high rates, almost on the clouds.

Friday, 16th of July: Bollería bollería [Baked goods] The spanish Ministry of Health want to regulate the sale of baked goods at the schools. That give us the circumstance to talk about our childhood experiences about it. And that give us a cause to reflection about the role of the parents in the sons education.

The son of the week: Let me entertain you , by Robbie Williams:

Bollería bollería.

La noticia que hoy comentamos me ha traído a la memoria mis tiempos mozos, cuando allá en mi Astigarraga natal mi mamá me mandaba camino del cole, pero antes, entraba en la Pastelería Valella y me compraba mi pastelito para el recreo, que si phoskitos, que si una pantera rosa... ah, y los grandes grandísimos bony y tigretón.

Recuerdo que ibamos cambiando el pastelito en función del cromo o el muñequito que daban como obsequio, jejeje...

Sí, yo lo compraba en la pastelería camino del colegio, porque en mis tiempos no teníamos máquinas de vendíng cada 10 metros como hay ahora, y mucho menos en aquel querido colegio que regentaban aquellas monjitas, hoy en día convertido en Ikastola.

Y no es que fuéramos mucho de bollería bollería (que diría Bisbal) porque por la tarde, era llegar a casa a la salida del colegio, y coger nuestros bocatas y todos a jugar a la calle, nada de Plays, ni de Wiis, ni de máquinas atonta-niños... nosotros jugábamos en plena naturaleza con palos, con piedras, con piñas, con castañas, con todo aquello que nos ponía a mano la naturaleza.

Pues bien, parece ser que los niños cada vez están más sedentarios con esto de tanta maquinita, y parece ser que no saben muy bien que es un bocata (de pan-pan), y por eso Sanidad estudia prohibir bollos y 'chuches' en los colegios.

El Ministerio de Sanidad y las Comunidades Autónomas acordarán antes de que concluya este mes un documento por el que se prohibirá la venta en los colegios de bollería, chucherías, snacks y refrescos para combatir la obesidad y el sobrepeso, que afecta a uno de cada cuatro niños en España.

Y digo yo, que los niños se pasan muchas horas en los colegios, pero no todo lo malo de lo que les pasa sucede en dichos recintos, no? Que luego en casa estamos sus padres, que el finde es largo y suelen estar también algunas horas con sus abuelos, que luego llega el verano y me temo que el zampa-bollos (con perdón) seguirá zampando bollos y el que no, no!

Me parece bien que se regule el acceso de este tipo de productos a los colegios, pero si partimos de una buena educación de base y desde casa, desde las familias en general y desde los centros escolares, TODOS A UNA, sentaremos unos buenos cimientos, y será más difícil que nuestros peques se tuerzan, o en este caso, se multipliquen en índice de masa corporal.

Retomo una recomendación que dejamos caer por aquí el pasado mes de abril: cocina sana para los peques. En aquella entrada os dejabamos el link al libro de recetas sanas que la propia Consejería de Salud de La Rioja ha editado para proporcionar a los alumnos del ciclo de Educación Infantil recomendaciones dietéticas y recetas sanas, fáciles de realizar y adaptadas a los gustos de los escolares.

Y por rematar la broma empezada hace unas líneas, os dejo con la canción de David Bisbal: bolleria-bollería, uy perdón, bulería-bulería...



NOTA: me acaba de venir a la cabeza los bizcochos de @bibliovirtual, eso sí que son bizcochos, al menos en foto, porque sigo teniendo la desgracia de no haberlos probado, jejeje...

Por las nubes.

Vaya, vaya, parece ser que los tiempos cambian y si antes, cuando montabas en un avión, tenías que oír aquellos de "Por favor, apaguen sus móviles y resto de dispositivos electrónicos", a partir de ahora ya no será necesario, y los pasajeros de avión podrán hablar por el móvil en el avión durante el vuelo.

Aunque de momento, los pasajeros sólo podrán hablar y mandar mensajes de texto desde su propio teléfono móvil durante el vuelo, y no podrán conectarse a Internet desde sus terminales. La única excepción se dará durante el despegue y el aterrizaje de la aeronave, operaciones durante las cuales todos los aparatos electrónicos deben permanecer apagados.

Vaya, no es que viaje mucho en avión, pero ¿se imaginan twitteando durante todo el viaje? Pues mi gozo en un pozo, porque justo eso es lo que de momento se va a seguir sin poder hacer... tiempo al tiempo!

Y ojo al dato, porque parece ser que aunque esté permitido por Ley, va a ser el bolsillo quién no nos lo permita, porque las tarifas deben estar por las nubes, y nunca mejor dicho.

Para ilustrar os dejo hoy con una chispa de humor:

Me muero por tus wifis

Mientras algunos, a los que yo me uno, van pidiendo por ahí un área wifi global y gratuito, como el propio Enrique Gavilán en su nido, ese lugar dónde él pone sus huevos; ya están aquí los otros, los alarmistas de siempre, los que si fuera por ellos seguiríamos lavando la ropa en el río, o calentando el café del desayuno en un pucherito.

Ya pasó cuando llegó el micro-ondas, de nuevo se repitió con los móviles, y ahora, como no, le toca al wifi.

El pasado sábado podíamos leer en Cartas al director del Diario de Navarra que el wifi es perjudicial para la salud.

Como podemos leer primero nos enumeran las ventajas del wifi diciéndonos que en breve invadirá, si no lo ha hecho ya, los colegios de nuestros hijos. Y es que, a simple vista, todo son ventajas: se pueden compartir archivos, imprimir documentos, compartir la conexión a Internet desde cualquier punto del colegio, sin ninguna atadura de cables y, encima, resulta mucho más barato que cablear ordenadores.


Pero acto seguido empiezan con los demonios de siempre y con la siempre mencionada cara oculta de la moneda: la emisión ininterrumpida de ondas electromagnéticas. Y que hasta el propio Parlamento Europeo reconoce que estas tecnologías (wifi entre ellas) emiten campos electromagnéticos que pueden producir y producen efectos nocivos sobre la salud humana, aun en los niveles más bajos de exposición.

Y no contentos con esto, terminan lanzando una especie de amenaza velada: ¿Qué director de qué departamento de educación o de qué colegio se va a responsabilizar, por escrito, de que no habrá nada que lamentar a consecuencia del wifi?

Pues cualquiera que tenga dos dedos de frente, porque el progreso llega, los avances no se pueden frenar por temor a los fantasmas de siempre, y porque un colegio que ofrezca este tipo de servicios en bien de la educación de sus alumnos, es el colegio que quiero yo para mis  hijos.

Ah, por cierto, como padre de dos chiquillos (de cuatro años y de cuatro meses) tengo que reconocer que acabo de abrirle las puertas de mi casa de par en par al monstruo wifi, y estoy seguro que nada nos va a pasar, o al menos, con la misma probabilidad de que me caiga un rayo, o que mi avión (los dos que cojo al año) se estrelle, o de que tenga un accidente con el coche... y no por eso voy a ir en burro a todas partes, porque digo yo, también corro peligro de que me pegue una coz, no?



NOTA: el gran Enrique Gavilán nos presentaba en el post que hemos mencionado una página web que te localiza los puntos de conexión wifi de la localidad dónde te encuentres en un mapa de Google. Muchas gracias, Enrique, yo la usaré para ir corriendo con mi netbook allá donde haya wifi gratis, otros seguro que la usan para salir huyendo no vayan a morirse por tus wifis!

La importancia del líder.

Continuamos con aires de optimismo por estos lares, si ya intuíamos algo en Nuevos aires, parece ser que la tendencia se consolida. Porque lo mío son los Recursos Humanos (la doble R y la doble H) que hacen el guiño en nuestro grito de guerra: SobreviviRRHHé!

Y es que ha sido un año muy malo, un año en que me he visto inmerso en repetitivas y aburridas tareas de administración de personal, que no es lo mismo que la gestión de Recursos Humanos, o sea, que me he visto apartado al más puro ostracismo, por parte de los que mandan por aquí, teniendo que agarrarme como un clavo ardiendo a eso que sé hacer muy bien y a eso que no se atrevieron a quitarme, y que no es otra cosa que el proceso de nómina... que por mucho que sean 450 trabajadores, pues no deja de ser una cosa repetitiva y sin ningún tipo de magia.

Hace ya un año que dejé de tener por encima de mí un buen líder al que arrimarme; un líder de los que te dejan hacer; un líder de los que te enseñan todo lo que saben, sin miedo a qué puedas hacerles sombra, es más, que te hacen partícipes de los éxitos del departamento, pero que en los malos momentos, te hacen ver que la responsabilidad es de el líder, y no dejan que te salpique.

Un año durante el cual el departamento de RRHH ha pasado a depender directamente de Dirección-Gerencia, y cuando uno es médico en su fuero interno, pues cómo que no es lo mismo, y que si no sabes torear, pa'que te metes, Manolete!

Un año en el que estuve apunto de solicitar movilidad interna a otro departamento porque no podía soportar todo lo que veía a mi alrededor... un año en el que tuve que refugiarme en otro de esos líderes generadores de conocimiento, y aunque no hablásemos de RRHH como tal, a la sombra del LEAN Management y otras cosillas asociadas a la logística del hospital, pude ir dándome mis pequeños homenajes en este año gris y lleno de sinsabores.

Bueno, como digo, una mala temporada que parece que podría acabarse, pero sólo lo parece, todavía no lo sé, porque aunque siguen mandando los mismos que me lo han hecho pasar mal, parece ser que hay nuevo responsable de RRHH en el hospital... y parece ser que pudiera haber buena química, y parece ser que podríamos volver a retomar todo aquello que no ha podido ser en esta época de sequía.

Hoy sin ir más lejos he recuperado una de esas cosas que empecé a hacer de la mano de aquel primer líder que me ayudo a crecer profesionalmente, algo que había dejado de hacer porque no le veía sentido en mi nueva situación, pero que con los nuevos aires, he decidido recuperar, y que son las reuniones de la Red de RRHH de La Rioja, en la que una vez al mes, más o menos, nos juntamos para debatir de las cuestiones que nos preocupan a los que vivimos esto.

Hoy, sin ir más lejos, han sido casi tres horas de exposición, por parte de Fernando Beltran (de Garrigues Abogados) en torno a la tan comentada reforma laboral, y aunque tres horas (sin pausa café ni nada parecido) son muchas horas, como he llegado a poner incluso el siguiente comentario en twitter:

"vuelta de lleno al mundo de los #RRHH con exposición de dos horas sobre reforma laboral. Jodido pero contento".

Así que habrá que esperar al dos de agosto, fecha en la que me reincorporaré a mi puesto de trabajo después de casi dos meses de ausencia, entre unos permisos y otros. Pero hasta esa fecha, todo es, como dice Prince: Positivity.
 

 
Por cierto, que no hay mal que por bien no venga, un añodurante el cual, comenzamos a refugiarnos en este blog y en ofreceros una entradita diaria, y esto sí que nos ha dado cosas buenas, sí señor. Muchas gracias a todos! Y porque pase lo que pase con estos nuevos aires, seguiremos apareciendo por aquí a diario, porque sí, porque TÚ lo vales.

NOTA del Autor: la foto nunca es casual en SobreviviRRHHé! pero es que hoy, menos que nunca. Premio al que lo adivine!

Estatuas humanas.

Como muchos ya sabréis este fin de semana he estado en Pamplona, disfrutando con mujer e hijos de los sanfermines de día, y disfrutando con mujer y buenos amigos de los sanfermines de noche, y muchas son las cosas que he visto y muchas han sido las cosas que me han llamado la atención.

Me quito primero lo malo y así terminamos con buen sabor de boca. Lo malo es, y nunca me acuerdo de un año para otro, que es insoportable dar un paseo con los chiquillos por las calles de Pamplona porque cada dos pasos te invade las fosas nasales un insoportable olor a meados.... qué asco!

Lo curioso es que, esas mismas calles las recorres por la noche-barra-madrugada y como que no te enteras. Será que el kalimotxo te protege de todas estas cosas, que luego, a la luz del sol te echan para atrás.

Y ahora al grano, a lo que os quería contar. Una cosa que he visto y me ha gustado mucho, y a mi spiderboy también, es la cantidad y variedad de estatuas humanas que te encuentras por la calle: que si una princesita con su sombrillita parasol, que si una especie de trol salido de lo más oscuro de los avernos, que si un singular Minotauro -sin laberinto, eso sí-, que si un robot... así cienes y cienes, por estar, estaba hasta el bicho de Alien, que miedo!

Y observando sus movimientos, y la falta de los mismos hasta que una generosa mano les echaba una monedita, no sé por qué me ha venido a la mente la imagen de los muchos y muchos cargos directivos que inundan nuestros 17 sistemas de sanidad de esta España unida estos días por el fútbol, pero separada hasta para ir a comprar pan.

Estos directivos-barra-apoltronados (como diría el amigo @gerineldo), casi tantos como estatuas humanas hemos podido ver, e igual de variados: que si el trajeado; que si el engominado; que si el que sigue vistiendo de médico, por supuesto con su bata blanca, que es como una señal de ser un ser superior o como para decir, cuidado que yo aunque esté en un despacho, sigo siendo tan médico como tú... pero el pobre ya no se acuerda de la última vez que paso consulta; que si el que va de hippy con sus pelos largos y sus pulseritas de todo tipo, e incluso los hay que van de 2.0 y lo justito saben abrir el ordenador sin la ayuda de su secretaria...

Pues toda esta caterva de directivos es como la fauna variopinta de estatuas humanas que nos han llevado a esta reflexión en plena resaca sanferminera, y es que la mayoría de ellos sólo se mueve para salir en la foto, para aparentar y apropiarse de los trabajos que seguramente han hecho otros, y el resto del año, encerrados en sus despachos, quietos como una estatua, esperando a que alguien les eche su monedita para moverse.

Ojo, también los hay que son buenos directivos, aquellos que se han preparado profesionalmente para ello, aquellos que no están ahí por pertenecer a un partido o por defender unas siglas, sino por méritos propios, con el trabajo diario, esos que no necesitan que les echen una monedita para que se muevan.

Y para ellos va este post, algún día volverá uno de estos a nuestras vidas, y volveremos a sonreír, porque lo bueno que tienen además, es que te impulsan con ellos, se dejan ayudar, no les importa preguntar y tener en cuenta tus opiniones. En dos palabras: MOTIVACIÓN y LIDERAZGO.

We are the champions.

Sí, ya sé que todavía queda mucho para el partido, pero lo que no sabéis es que estoy escribiendo esta entrada el viernes a 3 de la tarde, que como me piro a sanfermines, quiero dejar las entradas programadas y, mira por dónde, aquí me tenéis haciendo de pitonisa Lola.

Y porque además tengo un presentimiento, al igual que millones de españoles estos días, que cada vez que pones la tele, sea la cadena que sea, están a todas horas hablando del Mundial, y todos parecemos estar seguros de que va a ganar España.

Y por si fuera poco, por lo que veo, el dichoso pulpo Paul ya se ha pronunciado, y también nos ve como ganadores, jejeje... aunque en la final de la Eurocopa barrió pa'su casa y dijo que ganaría Alemania. Y mira tú por donde, que también en aquel entonces, les ganó España.

La cita con la historia es hoy, 11 de julio, en Johannesburgo, a las 20:30 hora española, a esa hora me tendréis delante del televisor con mi portátil muy cerquita para ir twitteando con todo el que se mueva por allí, (buscarme por @goroji) y como tengo ese presentimiento, y el domingo toca vídeo-post musical, pues miel sobre ojuelas y matamos dos pájaros de un tiro:

Pero si no os importa, lo haremos con el We Are The Champions pero la versión de Green Day, que la de Queen está ya muy vista:



Antes de iros, y como todos los domingos, os dejo con la entrada más leída y la más comentada de la semana en SobreviviRRHHé!:

• El post más leído: Ustedes los primeros.
• El post más comentado: Nuevos aires.

Gracias a todos los que os seguís pasando por aquí de vez en cuando. Ah, y si por lo que sea resulta que no ganamos a Holanda, pues mira, que le vamos a hacer, orgullosos debemos de estar de haber llegado dónde hemos llegado...

Follow me on Saturday: I will suHRvive!

I will suHRvive! That´s the english version of SobreviviRRHHé, and of course, we can not loose our identity, the RRHH of "Recursos Humanos" in the spanish version, was traslated to the HR of "Human Resources" in that one.

Welcome to our very special brief of the week, a very funny way to explain to our foreing visitors what about was we talking during the week.

First of all, we are very sorry about our mistakes, but even in spanish we sometimes wrote incorrectly, why not in english? We could improving our english level, and this is a very funny way to practise it.

Sunday, 4th of July: Cinco meses [Five months]: the musical video post of that week was dedicated to our first five months of life.

Monday, 5th of July: Nuevos aires [New airs]: I have received a phone call very interesting and I plenty of optimism. I hope my professional situation go better and better before it, but is only a feeling.

Tuesday, 6th of July: Ustedes los primeros [You, the politicians, first]: Here in Spain we have got a health system based on universality and free of charge, but that is the theory. In fact, we got at the moment a very hard discussion about the implement of a system to ask for money to the people for the healthcare provided. That is an example of this in the health care system of Navarra.
Wednesday, 7th of July:

Thursday, 8th of July: Fútbol para dementes [Soccer for insane people] The day before the Spain's World Cup team won the semi-final against Germany, and we took the chance to talk about how sport´s success could help on people´s health.

Friday, 9th of July: Te cambio el sitio [I change you the place] About a survey about homosexuality and how the student will change the place if their classmate were gay.

The son of the week: Saturday son, by Crowded House:

Te cambio el sitio.

Cualquiera lo diría pero hoy en día en la que en la mayoría de las series juveniles que consumen nuestros adolescentes tienen temática gay, tienen al menos uno de sus protagonistas (bien sea chico o chica, o ambos) con problemática gay, va que resulta que el 41% de los alumnos se cambiaría de sitio si supiera que su compañero es gay.

¿Será que nuestras series no son modernas o será que este estudio quiere llegar directamente a ese resultado y no importa mucho lo que realmente hayan contestado? A mi la verdad es que me ha extrañado bastante el titular, pero antes de seguir criticando, voy a profundizar un poco más en el reportaje.

Y resulta que este colectivo no es el único que sufre rechazos. Dos tercios del alumnado rechaza trabajar con marroquíes y gitanos. Además, ha puesto de manifiesto la situación de profesionales "que se ven despedidos por ser seropositivos" y de personas "que se ven discriminadas por su edad en el acceso al empleo público".

Puede que en este sentido, y con estos dos últimos colectivos, no hayamos avanzado tanto, aquí ya me sorprende menos, aunque viendo cómo mi hijo, el Spiderboy de cuatro años, juega con total normalidad con sus compañeros de clase marroquíes, en algún momento debe producirse el rechazo... ¿será culpa de nosotros, los mayores, que no les dejamos jugar en libertad, o será que según van creciendo, cada uno se va creando su propia idiosincrasia, y lo que eran caminos paralelos, de repente, se convierten en auténticas intersecciones?

Dedicaré el fin de semana a reflexionar un poquito en todo esto, aunque con estos calores, no debe ser muy bueno pensar mucho... y yo que pensaba que estábamos ya algo más avanzados en este sentido?

Será que con esto del mundial estoy viendo mucho T5 y veo que los que suben las audiencias por ahí no han tenido ningún problema en reconocer e incluso difundir a los cuatro vientos su homosexualidad, léase Jorge Javier Vazquez o Jesús Vazquez.

Por cierto, un día prometí compensar un exceso de chicha femenina en el post La letra con sangre, NO ENTRA y por qué no hoy, ya que Jesús Vazquez, gay de postín, ha salido recientemente como Dios lo trajo al mundo en una revista. Va por vosotras...